Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Zeichnen Sie sich durch Ihren persönlichen und professionellen Umgang mit unseren Kunden aus und können individuell passende Lösungen für ihre Personalanforderungen finden? Dann haben wir von
Amadeus Fire
die passende Stelle für Sie.
Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen aus dem
Baugewerbe
mit Sitz in
Mainz
, suchen wir einen erfahrenen
Recruiter (m/w/d)
in
Voll- oder Teilzeit
. Die Stelle ist zum
schnellstmöglichen Zeitpunkt
im Rahmen der
Direktvermittlung
zu besetzen.
Als engagierter Recruiter sind Sie für die Identifikation, Ansprache und Auswahl von Talenten verantwortlich. Bringen Sie nicht nur ein Gespür für Menschen mit, sondern auch die Fähigkeit, durch kreative Ansätze und moderne Rekrutierungstechniken passende Kandidaten zu finden? Dann bewerben Sie sich als Recruiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Ihre Benefits
- Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen Arbeitsumfeld
- Engagiertes und unterstützendes Team mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Gehaltsstruktur und umfassende Zusatzleistungen
- Intensive Einarbeitung sowie maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse
- Flexible Arbeitszeitoptionen und Homeoffice-Möglichkeiten
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Schaltung und Verwaltung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Jobportalen
- Active Sourcing und gezielte Ansprache von Kandidaten
- Durchführung von telefonischen und persönlichen Interviews
- Unterstützung und Beratung der Fachabteilungen bei der Rekrutierung und Auswahl neuer Mitarbeiter
- Verwaltung und Pflege der Bewerberdaten sowie des Bewerbermanagement-Systems
- Erstellung von Arbeitsverträgen sowie relevanten Onboarding-Dokumenten
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im Recruiting oder in einer ähnlichen Position erforderlich (Erfahrung mit Bewerbermanagement-Systemen und Active Sourcing von Vorteil)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und SAP
- Kommunikationsstärke und eine hohe Serviceorientierung
- Selbstständige Arbeitsweise, Organisationsstärke und Teamgeist
Kontakt zu uns
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Recruiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Sofia Sidiropoulos (E-Mail office.mainz@amadeus-fire.de , Tel +49 6131 24050-60 ) gerne zur Verfügung.