Über das Unternehmen
- Unser Kunde löst seit vielen Jahren kompetent und kundenorientiert anspruchsvollste Aufgabenstellungen auf dem Gebiet von Fahrwerk und Antriebsstrang und entwickelt sich zu einem der internationalen Technologieführer
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung einschließlich aller Vor- und Nacharbeiten
- Beratung in allen abrechnungsrelevanten, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Angelegenheiten
- Verantwortung für die Erstellung und den Versand von Meldungen und Bescheinigungen
- Regelmäßige Kommunikation mit Behörden und Krankenkassen
- Unterstützung bei der Vorbereitung von Jahresabschlüssen und internen Audits
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports
- Pflege des Zeitwirtschaftssystems
- Koordination und Betreuung von Entsendungen
- Abstimmungen mit der Finanzbuchhaltung und dem Controlling
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal oder andere gleichwertige Qualifikationen
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung
- Sehr gute Microsoft Office-Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint)
- Kenntnisse idealerweise in Atoss, BRZ und SAP
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Grundkenntnisse in Englisch in Wort und Schrift
- Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Teamarbeit
- Eine organisierte und strukturierte Arbeitsweise- wird vorausgesetzt
Benefits
- Angenehmes Arbeitsklima
- Engagiertes, innovatives, freundliches Team
- Flexible Arbeitszeiten
Gehaltsinformationen
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung